Tag Archives: Recrutement Java

Beta Test Coding Testing Center

Suite à l’étude que nous avons menée sur les pratiques d’évaluation des compétences techniques pendant le recrutement, nous avons décidé de compléter notre gamme d’outils de tests de compétences informatiques TestingCenter : il sera donc bientôt possible d’évaluer aussi les capacités de coding des développeurs.

A la base, TestingCenter permet d’évaluer en grande quantité des candidats IT (ingénieurs … Lire la suite

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Vous recrutez ? Les CV de la semaine 22 – Mai 2013

People Centric vous présente de nouveaux candidats à la mobilité, les CV des développeurs informatique de la semaine

Cette semaine, le cabinet de recrutement IT People Centric propose sur son blog les CV de 4 candidats particulièrement intéressants pour vos projets informatiques :

CV Consultant Décisionnel – IDF
Ce candidat, expert ETL Informatica, a l’habitude de gérer de grands projets de Business Intelligence (BI) pour les secteurs des assurances, des télécoms…

Ses points forts :

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De la visibilité dans le recrutement IT : People Centric aborde 2013 en croissance

Sur notre activité historique de recrutement, l’automne 2012 a été en demi-teinte mais nous a permis de renforcer notre pipe de jobs intéressants. Ainsi, la fin d’année a été particulièrement riche en nombre et en qualité.

Tout d’abord, nous avons recruté pour une belle référence dans le monde du marché de gros en micro-informatique, en particulier sur des profils … Lire la suite

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Le test Java niveau moyen domine le classement

La plate-forme de tests de compétences informatiques n° 1 en France permet aux développeurs de se tester gratuitement en fonction de leur niveau. Chaque mois, le cabinet de recrutement informatique, People Centric publie sur son blog un classement des tests IT préférés pas les développeurs français. Ça permet d’interpréter ces résultats avec l’index TIOBE, qui calcule … Lire la suite

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